Wiebke Stegh berät im co-kreativen Prozess Organisationen Beratung • für mehr Klarheit in Organisationen
Möchten Sie mehr Psychologie und Menschlichkeit in Ihre Organisation bringen?
Suchen Sie eine Sparringspartnerin für Organisationsentwicklung mit wirtschaftspsychologischer Expertise und vielfältiger Branchenerfahrung?
Wollen Sie die Führungsarbeit in Ihrem Unternehmen aufs nächste Level bringen?

Mein Angebot

Ich begleite Ihre Organisation als Beraterin bei wirtschaftspsychologischen Fragestellungen. Dabei greife ich auf meine wirtschaftspsychologische Expertise und meine mehrjährige Erfahrung als Beraterin und Trainerin in verschiedensten Branchen im In- und Ausland zurück.

Mögliche Themen
  • Die Führungskräfteentwicklung so aufstellen, dass Ihre Führungskräfte den Herausforderungen der modernen Arbeitswelt motiviert begegnen können.
  • Mehr Gesundheit und Achtsamkeit in Ihre Organisation bringen, damit Ihre Mitarbeitenden langfristig motiviert und leistungsfähig bleiben.
  • Veränderungsprozesse mit psychologischem Wissen so konzipieren, dass sich die Menschen abgeholt fühlen und dem Wandel vertrauen.
  • Diversität bewusst gestalten, damit Vielfalt in Ihren Teams durch die richtigen Maßnahmen auch wirklich zum Erfolgsfaktor werden kann.

Mein Vorgehen

Ich lege Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Ich bringe meinen frischen Blick von Außen sowie mein psychologisches Wissen ein. Sie wissen zugleich am besten, wie Ihre Organisation tickt. Gemeinsam definieren wir zu Beginn, was für Sie nach Abschluss des Projekts anders sein soll als vorher. Wir prüfen zudem, welche Personengruppen Ihrer Organisation wir an welchen Stellen mit einbeziehen wollen.

Meine Kunden schätzen meine Expertise und meine ehrliche Einschätzung ebenso wie die unkomplizierte und nette Zusammenarbeit mit mir.

Wenn ein Projekt weitere Expertise und Kapazitäten erfordert, beziehe ich auf Wunsch mein wunderbares Netzwerk aus weiteren wirtschaftspsychologischen Berater:innen mit ein.

Sie möchten, dass die Menschen in Ihrer Organisation langfristig motiviert und leistungsfähig bleiben, Freude an Ihrer Arbeit haben sowie zufrieden(er) sind?
 Lassen Sie uns gemeinsam die Arbeitswelt von morgen wertschätzender, gesünder und motivierender gestalten.

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